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食就业[2014] 120号 山海津食品研发工程师招聘需求

  来源:新葡的京集团35222vip   学生工作    发布日期 :2014-02-17    最后更新 :2014-02-17    浏览次数:

深圳山海津食品工程有限公司,是一家以食品研发、食品营养研究、食品工程系统操作和设计为主的科技公司,公司位于深圳南山半岛西部、伶仃洋东侧、珠江口东岸、有“中国曼哈顿”之称的深圳前海新区。

公司于2013年挂牌成立,利用日本、德国等国家先进测试设备,依据国内优越的农副产品自然条件,结合精心研制的工艺配方,生产出口感细嫩、味道鲜美、包装精致的系列产品,分别有口味各异的烹调菜品、调料品等四大类数十个品种,其中调味品通过商超销售网络向全国进行扩张和辐射,烹调菜品通过连锁直营店面运营方式,在湖北、湖南、江西、深圳等省市铺开,之前已开店铺情况深受广大顾客的青睐,成为市场上同行业产品的佼佼者,位居行业领先地位;未来,我们的调味品出口到日本、韩国、香港等国家和地区,逐步从国内走向世界。

公司在餐饮标准化方面有着系统和严格的要求,分别从原材料采购标准化、菜肴制作标准化、服务质量标准化、ISO9000标准化等几个方面进行控制。

公司凭着年轻的姿态、蓬勃的生命力,继续本着“为人们提供新鲜、美味的健康食品”的企业宗旨,立足于“奉献社会、服务大众”的经营理念,弘扬“诚信、求实、创新、超越”的企业精神,团结拼搏,开拓创新,不断向人们奉献优质、安全、健康的食品。

公司强化管理,注重人才,有以下六方面的独特优势:

1、优越的工资待遇:公司薪酬收入在食品行业中属于中上游水平,有着较强的竞争力,公司每年会对薪资进行调查,并根据结果进行薪水调整,确保为一流的科研人员提供最好的薪水。

2、良好的企业形象:公司是深圳食品餐饮行业研发投入最强的企业之一,拥有高水平的研发管理团队,公司研发人员成为同行争相抢夺的热门对象。

3、全面的系统培训:公司重视员工培训,每年会有一定比例的费用专门用于对员工的培训;为让员工的个人能力得到提高,公司还规定员工每年必须有一定的时间参加培训。

4、完善的福利待遇:公司有很多福利待遇,包括带薪假期等,能够让员工在紧张的工作之外得到放松和休息;除了国家规定的养老、医疗、失业、工伤保险之外,公司还提供附加商业保险服务,使公司的员工能够享受到比社会一般员工更多的福利;住房公积金除了按国家规定补贴外,针对公司的情况,给予优秀员工额外的住房补贴;交通补助能够使员工缩短在路上的时间;免费的一日三餐和住宿体现出公司对员工的关心。公司设有餐厅、宿舍楼、娱乐厅、健身场。每个宿舍都配有密封阳台、室内卫生间、有线电视,风扇,冷暖型空调,生活环境优雅舒适。

5、有序的制度管理:公司有比较完善的制度,法治大于人治;一切事物都需按章办事,奖罚分明;在有序的办公环境中,排除许多不必要的干扰和人为因素,有助于工作效率的提高,也有助于员工业绩的兑现,使员工在公司能够安心工作,不用担心在工作中犯个什么错误,就会被辞退了事。

6、公平的升迁机会:公司不会根据员工的籍贯、年龄、关系、性别来决定员工的晋升,而是根据员工的能力和业绩。公司在日常的工作中力求将平等的发展机遇留给每一个员工。

关于研发工程师招聘需求详细情况如下:

部 门

研发生产中心

岗位名称

研发工程师

工作地点

深圳

职位月薪

4000~8000元

直接主管

研发生产经理

招聘人数

3~6人

年龄

22~35岁之间

工作经验

不限

任

职

条

件

学 历

食品工程相关或相近专业本科以上学历。

专业知识

受过项目管理、系统分析、ISO9000等方面的培训优先。

岗

位

要

求

1、具有较强的食品加工、食品研发和食品学知识。

2、性格开朗,积极主动,有良好的沟通能力及团队精神;

3、工作责任心强,具备挑战精神。

4、有较强的书面和口头表达能力。

5、实验总结和分析能力。

6、诚实、耐心、严谨、服从安排。

7、熟知行业法规和相关的政策。

岗

位

目

标

与

权

限

1.负责组织、协调、统筹研发设计及项目的规划和管理。

2.制定年度研发计划,确定产品和技术创新目标。

3.统筹协调好产品研发与市场销售之间的关系。

4.进行产品研发,完成研发任务。

5.制定和修正研发项目管理相关的管理制度和工作流程。

6.对职责范围内的工作有指挥、协调、监督管理的权力。

7.技术开发中知识产权的管理保护权限。

8、独立完成食品(如调味品、烹饪菜品等)的新产品研发工作。

联系人:刘海钟总经理184503673@qq.com,13502800099

深圳山海津食品工程有限公司

2014年1月


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